Retraite : les Français restent très peu préparés

Une majorité des salariés, 56 %, prend en compte la retraite dans les choix de vie : création d’entreprise, expatriation, achat immobilier, … d’autant plus fortement que le statut professionnel et l’âge s’élèvent. Mais l’étude constate que près de 60 % ne pensent réellement à la retraite que lorsqu’ils la prennent contre 39 % qui disent la préparer.

Un des résultats le plus intéressant est que très majoritairement, 68 % et même 70 % des 35-49 ans, les salariés français se considèrent « mal informés » sur la retraite.

Une information jugée trop complexe

Malgré des outils de plus en plus mis à disposition, notamment sur le web, les salariés jugent beaucoup trop complexe l’accès à l’information. C’est d’autant regrettable que lorsqu’ils s’y intéressent, les salariés sont confiants : 54 des 50 ans et plus sont ainsi certains d’en toucher une. Mais, en revanche, et c’est beaucoup plus inquiétant, 62 des 35-49 ans ne s’y intéressent pas, et même 41% disent n’être « pas certains d’en avoir une un jour ».

Quant à l’âge souhaité de départ à la retraite, 57 % des salariés souhaitent partir dès qu’ils le peuvent, au regard des conditions réglementaires, même si la pension versée est moins élevée. Mais on note tout de même que 41 % d’entre eux sont prêts à travailler plus longtemps pour obtenir une pension plus élevé.

Cette impression de complexité de préparation à la retraite expliquerait largement le désintérêt voire l’insouciance des salariés face à leur retraite, et le report de s’en soucier au dernier moment.