Le plafond de la Sécurité sociale (PSS) est utilisé pour le calcul de diverses cotisations et prestations. Il est revalorisé chaque année au 1er janvier de chaque année, en fonction de l’évolution générale des salaires.
Une base de calcul de diverses prestations et cotisations sociales
Le plafond de la Sécurité sociale sert de référence de calcul dans de très nombreux domaines : cotisations sociales, prestations de Sécurité sociale, paramètre d’avantages et exonérations. Voici quelques exemples, non exhaustifs :
- Cotisations sociales prélevées sur les salaires
- Une partie des cotisations d’assurance vieillesse
- Cotisations aux régimes de retraite complémentaire
- Plafond de la retraite de base
- Indemnités journalières d’assurance maladie
- Montant des pensions d’invalidité
- Contribution au Fonds national d’aide au logement
- Limites d’exonérations fiscales dont la déduction des versements et de l’abondement au titre de l’épargne retraite
- Plafond de remboursement des frais de santé de certaines mutuelles
- Limite d’exonération de l’indemnité de stage versée par l’employeur pour les stages de plus de deux mois.
Les valeurs du plafond de la Sécurité sociale
Les valeurs mensuelle et journalière sont actualisées tous les ans, en fin d’année, par arrêté publié au Journal officiel. Les nouvelles valeurs sont applicables à partir du 1er janvier de l’année suivante. La valeur mensuelle du plafond de la Sécurité sociale est réévaluée en fonction de l’évolution moyenne des salaires.
Le plafond de la Sécurité sociale pour 2018 est revalorisé de 1,28 % par rapport au plafond 2017.
Les valeurs du plafond de la Sécurité sociale pour 2018
Périodicité du plafond | Valeur |
Annuelle (PASS) | 39 732 € |
Trimestrielle | 9 933 € |
Mensuelle (PMSS) | 3 311 € |
Quinzaine | 1 656 € |
Hebdomadaire | 764 € |
Journalière | 182 € |
Horaire | 25 € |